Current Status
Not Enrolled
Cena
Slēgts
Get Started
Šis kursi pašlaik ir slēgts

Izdegšana un produktivitāte

Mūsdienās ar profesionālo izdegšanu saskaramies aizvien biežāk. Un tajā pat laikā tas, ko prasām no sevis un citiem, ir augsta produktivitāte.

Pie kam nereti produktivitātes paaugstināšanas mehānismi un metodes, ko cenšas izmantot organizācijās, pat mudina cilvēku izdegt (piem., bezjēdzīgas sanāksmes, bezjēdzīga organizācijas slavināšana, iekšējās komunikācijas kļūdas u.tml.). Tāpat bieži organizācijās tiek uzskatīts, ka tikai paaugstinot atalgojumu, automātiski paaugstināsies arī produktivitāte. Šāds uzskats ir kļūdains. Pirmām kārtām ir jārada vide, kas paaugstina produktivitāti, un tālāk uz tās bāzes jau var paaugstināt atalgojumu.

Semināra laikā runāsim par to, kā pasargāt sevi un darbiniekus no izdegšanas, kā palīdzēt sev un citiem, ja izdegšana jau ir sākusies un kā veidot vidi, kas paaugstina produktivitāti.
Izdegšana un produktivitāte tiks izskatīta saistībā ar smadzeņu darbību, jo izdegšana nav tik daudz psiholoģisku procesu, cik smadzeņu darbības rezultāts.

SEMINĀRA TĒMAS

1. Izdegšana:

1.1. Kā neizdegt?
1.2. Kā “noķert” to brīdi, kad sākam izdegt?
1.3. Tehnikas ar kuru palīdzību noteikt, kurā izdegšanas stadijā esam un kāpēc izdegam;
1.4. Kā darīt visu iespējamo, lai vismaz apstādinātu šos procesus?
1.5. Izdegšanas mehānismi un to saistība ar dopamīna (labsajūtas un laimes hormons) sistēmām.

2. Prokrastinācija:

2.1. Kā tā darbojas?
2.2. Kad prokrastinācija parādās?
2.3. Kā no tās atbrīvoties:
2.3.1. Kā palīdzēt sev?
2.3.2. Kā palīdzēt darbiniekiem?

3. Anketēšana metode, lai noteiktu:

3.1. Izdegšanas stadiju;
3.2. Prokrastinācijas stadiju.

4. Ko darīt, lai mazinātu, apturētu izdegšanu un prokrastināciju?
  • pašmotivācijas faktori un mērķi;
  • iekšējie un ārējie motivātori;
  • kāpēc ārējie motivātori darbojas īslaicīgi jeb nesasniedz vēlamo rezultātu?
  • kas nosaka pašmotivāciju?
  • kā veicināt pašmotivāciju?
5. Produktivitāte:

5.1. Kas ir produktivitāte? Produktivitātes pētījumi;
5.2. Metodes produktivitātes paaugstināšanai (rezultatīvākās pēc statistikas):
5.2.1. Individuālās metodes;
5.2.2. Grupās pielietojamās metodes;
5.2.3. Visā kolektīvā pielietojamās metodes.

6. Produktivitātes paaugstināšanas tehniku atšķirības X, Y un Z paaudzei
7. Pieredzes stāsti, diskusija.

SEMINĀRU VADA

Lektors Andrejs Kozlovs
Andrejs Kozlovs

Ieguvis augstāko akadēmisko grādu biheiviorismā (Vīnes universitāte), maģistra grādu sabiedriskajās attiecībās. Vadītāja un sabiedrisko attiecību speciālista pieredze – vairāk kā 13 gadi, uzkrāta, strādājot tādos republikas nozīmes objektos kā Liepājas pilsētas koncertzāle “Lielais Dzintars”, EUROPASS CV, Study in Latvia u.c.
Kopš 2005.gada vada seminārus un treniņus visdažādākajām auditorijām gan Latvijā, gan citur pasaulē par vadītprasmju uzlabošanu, stresa un konfliktu vadību, prokrastināciju, smadzeņu darbības optimizēšanu, sabiedrisko attiecību veidošanu, komunikāciju, telemārketingu, publisko uzstāšanos u.c. tēmām.

SEMINĀRA ILGUMS: 6 STUNDAS

Iespējamās semināra valodas: latviešu, angļu vai krievu

Uzzināt cenu

Aizpildot šo formu, Jūs varat pieprasīt cenu tiem semināriem un kursiem, kuru apraksti ir izvietoti sadaļā „Мācības uzņēmumā”.
Ja vēlaties izveidot jaunu semināru un / vai kombinēt tēmas no dažādiem semināriem, atbilstoši Jūsu uzņēmuma vajadzībām, lūdzu, rakstiet uz e-pasta adresi pacagenda@pacagenda.lv vai zvaniet uz tālruņa numuru 22010175.
Print Friendly, PDF & Email

Subscribe for news

Subscribe for news by e-mail and don’t miss a good seminar!

You can to opt out of receiving news or to change the conditions for receiving news at any time by following the link in the newsletter.

Pieteikties jaunumiem

Piesakies jaunumiem e-pastā un nepalaid garām labu semināru!

Atteikties no jaunumu saņemšanas vai mainīt jaunumu saņemšanas nosacījumus būs iespējams jebkurā brīdī, pārejot uz jaunumu vēstulē norādīto saiti.